De one-of-a-kind uitdaging.
Wil jij jouw HR-expertise inzetten om supply chains te digitaliseren en verduurzamen? Dan heten we je welkom bij Faber LABS, de moderne en dynamische divisie van Faber Group, die is opgericht om de digitale transformatie binnen de logistieke sector te versnellen. Bij Faber LABS staan innovatie, duurzaamheid en efficiëntie centraal. Vastbesloten om de traditionele bedrijfsmodellen te doorbreken en supply chains toekomstbestendig te maken met behulp van geavanceerde technologie en data-gedreven inzichten.
Als HR Business Partner krijg jij de unieke kans om vanaf het begin deel uit te maken van deze spannende reis. Je speelt een sleutelrol in het opbouwen van de organisatie en het aantrekken van toptalent dat deze visie deelt. Bij Faber LABS werk je in een omgeving waar creativiteit en innovatie hoog in het vaandel staan en waar de balans tussen werk en privé net zo belangrijk is als het bereiken van haar ambitieuze doelen. Je krijgt de ruimte om écht impact te maken, niet alleen binnen het bedrijf, maar ook op de toekomst van de logistieke sector.
Bekijk de Faber LABS website.
De one-of-a-kind professional die past.
Je voelt je thuis in een dynamische, innovatieve omgeving
waar je met jouw HR-skills direct impact kan maken.
Je hebt een scherpe blik voor talent
en weet hoe je een divers team kunt bouwen,
dat presteert en floreert.
Je beschikt over sterke interpersoonlijke skills,
en weet draagvlak te creëren voor verandering.
Je bent een echte HR business partner,
die moeiteloos beweegt tussen strategie en operatie.
Wat ga je doen?
Misschien is het je opgevallen; Faber LABS heeft grote ambities. Als HR Business Partner speel je een cruciale rol in het afstemmen van onze HR-initiatieven en -functies op de bedrijfsdoelstellingen en -behoeften. Je werkt nauw samen met het management en de medewerkers om een people driven en high performing cultuur op te bouwen en bijbehorend talent aan te trekken. Met je proactieve aanpak, expertise op het gebied van organisatieontwikkeling, kennis van talent acquisition en adviesvaardigheden, creëer je de ultieme werkomgeving voor onze medewerkers om de grote ambities waar te maken.
Je belangrijkste verantwoordelijkheden;
Changemanagement
Talent Acquisition
Counselling
HR-strategie en beleidsontwikkeling
Alignment met en executie van HR-processen
Een divers en high performing team creëren
Wat verwacht Faber LABS van jou?
Naast dat je je kunt vinden in de beschrijving hierboven van de one-of-a-kind professional die past…
Masterdiploma in Human Resources, Bedrijfskunde of een aanverwant vakgebied.
Minimaal 5 jaar ervaring als HR Business Partner of in een vergelijkbare rol.
Ervaring in het beheren van verandermanagement en Talent Acquisition.
Uitstekende communicatieve en interpersoonlijke vaardigheden.
Vaardigheid in HRIS en recruitment software en kennis van arbeidswetgeving en HR best practices.
Wat mag jij van Faber LABS verwachten?
Net zoals jij het beste van jezelf geeft, doet Faber LABS dat ook. Bij Faber LABS draait alles om een goede balans tussen werk en privé, zodat je all-in kunt zijn met je werk en all-in met je hobby's, sportieve activiteiten of tijd met familie en vrienden. Je werkt in een inspirerende omgeving, vanuit het moderne kantoor in 's-Hertogenbosch en met veel vrijheid en verantwoordelijkheid binnen het team.
En verder;
Een salaris van €6500 tot €8100 per maand op fulltime basis, afhankelijk van jouw ervaring en vaardigheden.
Een laptop en telefoon om je werk optimaal te kunnen doen.
Hybride werken met de mogelijkheid om vanuit huis te werken.
Continue doorgroei- en ontwikkelmogelijkheden binnen het bedrijf.
Inspirerende collega's uit de hele wereld die creatief, analytisch en innovatief zijn.
Ben jij de HR Business Partner die de uitdaging bij Faber LABS aangaat? Reageer dan via de button hierboven of bel voor meer informatie met Saskia (+31 6 51 81 31 03).